月電ソフトウェア株式会社
このページの目次
プログラマー、ＳＥ職 ★I/Uターン者大歓迎★
情報更新日：
終了予定日：2027.02.14
求人概要
-
・システムエンジニア（SE）
・プログラマー（PG）
＜仕事内容＞
通信インフラ、車載ソフトウェア、業務システムの開発・検証を行います。システムエンジニアはお客様の要望をもとにシステムの設計やプロジェクト推進を担当し、プログラマーはプログラムの作成やテストを担当します。社会を支えるシステム開発に携わることができます。
- 188,000円 ～ 248,000円
- 正社員
-
〒960-8151
福島県福島市太平寺字沖高68月電ソフトウェア株式会社 地図
会社情報
募集要項
| 求人番号 | J0008582 |
|---|---|
| 募集区分 | 一般 |
| 業種 |
情報通信 情報サービス業 受託開発ソフトウェア業 |
| 事業内容 |
１：ソフトウェア開発事業｜社会を支えるシステムづくり 月電ソフトウェアの中心となる事業です。 自動車関連システム、社会インフラ、企業向け業務システムなど、幅広い分野のソフトウェア開発を行っています。 お客様のニーズや課題に合わせ、システムの設計・開発から保守まで一貫して対応。私たちが手がけた技術は、日々の暮らしや企業活動を支えるさまざまな場面で活用されています。 ２：車載システム開発事業｜未来のモビリティ社会を支える 自動車に搭載される各種システムの開発に携わっています。 安全性能の向上や自動運転技術、電動化など、自動車業界が大きく進化する中で、未来のクルマづくりを支えるソフトウェア技術を提供しています。 ３：社会インフラシステム開発事業｜安心・安全な社会を支える 電気・交通・通信など、私たちの生活に欠かせない社会インフラを支えるシステム開発にも取り組んでいます。 社会が当たり前に動き続けるために必要な仕組みを、確かな技術力で支えています。 ４：業務システム開発事業｜企業の課題をITで解決 企業活動をより効率的・便利にする業務システムの開発を行っています。 お客様の業務課題を理解し、最適なシステムを提供することで、生産性向上や業務効率化に貢献しています。 ５：品質保証・第三者検証事業｜高品質なシステムを届ける 月電ソフトウェアの大きな強みの一つが、開発だけでなく品質保証まで一貫して対応できることです。 完成したシステムのテスト・検証を行い、安全で信頼性の高いソフトウェアを世の中へ届けています。 ６：グローバル事業｜世界につながる技術力 国内で培った技術力を活かし、海外とも連携しながら事業を展開しています。 国内外のメンバーと協力し、グローバルな視点でソフトウェア開発に取り組んでいます。 ※詳細な事業内容については、当社HPをご覧ください。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人員 | 2 名 |
| 試用期間 |
あり：3ヶ月 試用期間：労働条件変更なし |
| 雇用期間 | 無期 |
| 年齢制限 | なし |
| 必要免許・資格 | 開発言語による実務経験のある方 |
| 必要な経験年数 | 不問 |
| 募集学歴 | 高等専門学校、短期大学、大学、大学院、各種専門学校 |
| 求人情報に関する 特記事項 |
若手のエンジニア志望の方は未経験でも応募可能です。入社後の研修制度を活用し基礎から学べる環境があります。 |
| 事業所からの メッセージ |
経験・未経験問わず、IT業界に興味のある方、ご連絡お待ちしております。 |
支援・助成制度
| 支援・助成制度 | 移住支援金対象求人 |
|---|
就業場所・通勤
| 就業場所 |
〒960-8151
福島県福島市太平寺字沖高68月電ソフトウェア株式会社 地図
|
|---|---|
| 路線・最寄り駅 |
JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 南福島 |
| 最寄り駅からの アクセス |
徒歩 15分 / 車 5分 |
| 通勤に関する 特記事項 |
福島交通バス 沖高バス停下車 徒歩1分 |
| マイカー通勤 | 可 |
賃金・手当
| 給与形態 | 月給 |
|---|---|
| 給与 | 188,000円 ～ 248,000円 |
| 給与（研修中） | 188,000円 ～ 248,000円 |
| 昇給制度 |
あり：年1回 前年度実績：最低 625円 ～ 最高 5,500円 |
| 賞与制度 |
あり：年2回 前年度実績：最低 0円 ～ 最高 0円 前年実績2.0か月分 |
| 通勤手当 |
あり 上限：20,000円 |
| その他手当に関する特記事項 |
・残業手当 ・家族手当 ・扶養手当 ・資格手当 ・役職手当 ＊学歴・経験等を考慮し賃金を決定します |
勤務日・就業時間
| 就業時間 |
08:30 ～ 17:30（160時間） フレックスタイム制あり |
|---|---|
| 時間外勤務 |
あり（時間外勤務手当あり） 月平均：11時間 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休業日 | 土曜日、日曜日、祝日曜日 |
| 休日 |
完全週休二日制 年間休日：122日 |
| 休暇 | 年末年始、GW、夏季休暇 |
| その他休日・休暇 | 年末年始、GW、会社カレンダーあり |
福利厚生
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 |
|---|---|
| 育児休業取得実績 | 女性100％、男性35％ |
| 社宅 | なし |
| 再雇用 | あり（年齢上限：65歳） |
| 定年制度 |
あり 定年年齢：60歳 |
| 退職金制度 |
あり 中小企業退職金共済加入 |
職場環境
| 従業員数 | 当事業所 50名（男性42名 女性8名） |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 39歳 |
| 研修制度 |
あり 新入社員に対して入社後約２ヶ月間の研修（マナー研修含む）、約４ヶ月のOJT。 既存社員へのスキルアップ研修（マネジメント研修、グローバル人材育成研修等）。 |
| 自己啓発支援 |
あり 規定の資格取得の際に報奨金の制度あり |
応募・選考
| 応募書類 | 履歴書、職務経歴書 |
|---|---|
| 選考方法 | 書類 / 面接 |
| 採用担当者 |
管理部・採用担当 椎根 幸子 024-539-8400 |
| 採否連絡 |
郵送 / メール 10日以内 |
| 応募方法 |
ハローワーク、又は弊社HPよりご応募下さい 担当者まで直接連絡（電話、メール）可能です |